Manhave Vastgoed
We bestaan al meer dan 135 jaar en zijn een echt Rotterdams familiebedrijf. We hebben veel ervaring met het ontwikkelen en verhuren van hoogwaardig vastgoed in de stad. Met name in het Rotterdamse kernwinkelgebied rondom de Kruiskade en de Karel Doormanstraat. En we hebben enorme ambities voor de toekomst. Zo hebben we net de bouw van The Lobby afgerond in de Kruiskade, waar luxe winkels komen en een hip restaurant met dakterras. En we hebben plannen voor de bouw van de Lumière Toren op de hoek van de Kruiskade en de Lijnbaan.
Genoeg te doen!
Om de verhuur van de woningen in goede banen te leiden zoeken we een ondernemende persoonlijkheid met commerciële drive en hands-on mentaliteit. Het is een veelzijdige functie, waar je zelf vorm aan kunt geven. In de praktijk zal je veel klantcontact hebben en ben je continu op zoek naar mogelijkheden om bestaande en nieuwe huurders aan ons te binden.
Positie
De (Junior) Asset Manager Wonen is werkzaam onder directe supervisie van de Senior Asset Manager en legt daar ook verantwoording aan af.
Eigenschappen en vaardigheden
- Commercieel en ambitieus. Jij kent geen leegstand;
- In staat om goede relaties op te bouwen en te onderhouden;
- Pro-actief en betrokken;
- Accuraat en betrouwbaar;
- Informeert het management op de juiste wijze;
- Staat open voor zijn/haar eigen ontwikkeling en die van Manhave;
- Kan zowel zelfstandig als in teamverband excelleren.
Taakomschrijving
- Verhuren van woningen en alle daarbij behorende werkzaamheden;
- Fungeren als eerste aanspreekpunt voor huurders, jij bent het visitekaartje van Manhave;
- Proactief contact zoeken en onderhouden met makelaars, stakeholders, en potentiële huurders. Uiteindelijk werf jij voldoende geschikte kandidaten/huurders;
- Verzorgen van de gehele oplevering en alle daarbij behorende werkzaamheden van woningen aan nieuwe en vertrekkende huurders;
- Het woonconcept van Manhave laten floreren en naar het juiste niveau brengen;
- Advertenties plaatsen en het creëren van een eigen verhuurplatform;
- Actief meedenken met ontwikkelingen en vernieuwingen;
- Communicatie onderhouden met huurders;
- Het aannemen van technische meldingen en het uitzetten hiervan in samenspraak met onze Technisch Manager.
Wat vragen wij van jou?
Je bent assertief, zelfstandig en klantgericht en je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Verder denk je vooruit en heb je een sterk analyserend vermogen en goede communicatieve vaardigheden.
- Affiniteit en ervaring met woningbeheer;
- Kennis van AFAS is een pré;
- Geen minimaal opleidingsniveau vereist, maar HBO werk- en denkniveau is gevraagd.
